SUMENEP, DIMADURA – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Sumenep resmi meluncurkan Sistem Manajemen Talenta (SIMANTRA) sebagai langkah memperkuat sistem merit dan memastikan penempatan Aparatur Sipil Negara (ASN) dilakukan berdasarkan kompetensi, potensi, serta capaian kinerja.
Bupati Sumenep, Achmad Fauzi Wongsojudo, menegaskan, bahwa penerapan manajemen talenta bukan sekadar program administratif, melainkan investasi jangka panjang untuk menciptakan birokrasi yang profesional, adaptif, dan berintegritas.
Menurutnya, kualitas ASN adalah faktor utama dalam menentukan keberhasilan pembangunan daerah. Karena itu, pemerintah daerah membutuhkan sistem yang mampu mengidentifikasi, mengembangkan, dan menempatkan aparatur secara objektif sesuai kapasitas yang dimiliki.
"Melalui pengelolaan sumber daya aparatur yang tepat, kami ingin menghadirkan pemerintahan yang lebih efektif, responsif, dan mampu menjawab berbagai tantangan pembangunan daerah," kata Bupati Fauzi, Selasa (23/6/2026).
Ia menjelaskan, manajemen talenta merupakan instrumen strategis untuk menyiapkan kader-kader terbaik dalam mengisi berbagai jabatan penting di lingkungan pemerintahan.
Dengan pemetaan kompetensi dan kinerja ASN secara sistematis, posisi strategis diharapkan ditempati oleh aparatur yang memiliki kapasitas dan integritas tinggi.
Bupati Fauzi menilai pelayanan publik yang berkualitas hanya dapat terwujud apabila didukung ASN yang kompeten dan ditempatkan sesuai bidang keahliannya.
"ASN yang memiliki kompetensi tinggi harus mendapatkan penempatan yang tepat agar mampu memberikan pelayanan publik yang optimal sekaligus mendorong percepatan pembangunan daerah," tegasnya.
Di tengah perkembangan teknologi dan meningkatnya ekspektasi masyarakat terhadap pelayanan publik, lanjut Fauzi, ASN dituntut tidak hanya memiliki kemampuan teknis, tetapi juga mampu beradaptasi dengan perubahan serta menghadirkan inovasi dalam pelaksanaan tugas.
Menurutnya, birokrasi modern membutuhkan aparatur yang memiliki semangat belajar berkelanjutan, berpikir kreatif, dan mampu menyesuaikan diri dengan perkembangan zaman.
